NUESTRA HISTORIA

Mujer emprendedora con 20 años de experiencia profesional en el área de Recursos Humanos, trabajando para empresas internacionales, decidió contribuir a esta sociedad ayudando a las empresas a incrementar su productividad, encontrando las personas correctas para que se integren a su equipo de trabajo.

FILOSOFÍA

En HRGP sabemos que “EMPLEADOS FELICES HACEN EMPRESAS PRODUCTIVAS”, es por eso, que somos un enlace entre nuestros clientes y candidatos, buscando que las empresas sean el lugar correcto para los aspirantes.

Si tus colaboradores son felices serán más creativos, se concentrarán mejor y tendrán más energía para realizar de manera óptima sus actividades.

FILOSOFÍA

En HRGP sabemos que “EMPLEADOS FELICES HACEN EMPRESAS PRODUCTIVAS”, es por eso, que somos un enlace entre nuestros clientes y candidatos, buscando que las empresas sean el lugar correcto para los aspirantes.

Si tus colaboradores son felices serán más creativos, se concentrarán mejor y tendrán más energía para realizar de manera óptima sus actividades.

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MISIÓN

Somos expertos Head Hunters buscando el mejor talento para nuestros clientes y facilitando oportunidades laborales a personas.

VISIÓN

Importar o exportar talento a nuestros clientes y expandirnos a otros países a corto plazo.

VALORES

Es una cualidad que poseen las personas que son capaces de comprometerse y actuar de forma correcta.

  • Clientes: Nos comprometemos con nuestros clientes a entregar el talento adecuado en un lapso corto de tiempo y logramos alcanzar la meta asumiendo con responsabilidad nuestro compromiso.
  • Candidatos: La información que nos comparten es manejada de manera confidencial.

Ser honesto significa ser objetivo, hablar con sinceridad y  respetar las opiniones de otras personas.

  • Candidatos: Hablamos con honestidad a los candidatos sobre los requisitos y beneficios que ofrecen nuestros clientes.
  • Clientes: A los clientes les compartimos la información de los candidatos con sinceridad.

Una persona transparente siempre está actuando y hablando claro. Ese tipo de personas genera la menor confusión posible y mucha confianza.

  • El conjunto de nuestros valores como responsabilidad y honestidad para clientes o candidatos, crea confianza en ambas partes, logrando así, ser transparentes.

¿Estás listo para conseguir el mejor talento para tu empresa?

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